계정, 결제 및 설정
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계정, 결제 & 설정 / 조직 계정
조직이 계정을 부담할 때
계정이 학교나 회사에 속할 때 실제로 눈에 띄는 차이.
다른 누군가가 지불하고, 다른 누군가가 규칙의 일부를 정합니다.
참여하기
조직 관리자가 회원님의 이메일 주소를 목록에 추가하고, 회원님이 수락하면 참여가 됩니다.
이미 TeachForge 계정이 있다면 계정은 옮겨지지 않습니다. 이메일을 받고, 로그인하면 조직이 TeachForge 플랜에 참여하도록 초대했다는 띠가 표시됩니다. 검토를 누르면 참여할지 묻는 대화 상자가 열리고 네 가지를 안내합니다.
- 회원님의 계정은 본인의 플랜 대신 조직의 TeachForge 플랜을 사용합니다.
- 회원님의 구독은 갱신되지 않습니다. 결제된 날짜까지만 유지되며 이후 다시 청구되지 않습니다.
- 보드와 파일은 계속 회원님의 것이며 조직의 파일과 함께 저장됩니다.
- 거절하면 계정에는 아무 변화가 없습니다.
수락은 참여합니다. 거절은 조직의 목록에서 회원님의 주소를 제거합니다. 조직의 플랜에 아직 빈자리가 없더라도 이미 참여한 것이며, 회원님의 개인 플랜은 당분간 그대로 유지됩니다.
아직 계정이 없다면 관리자가 등록한 주소로 가입하세요. ‘이 조직이 맞나요?’라는 질문이 나오면 예, 제 조직입니다 또는 아니요, 개인으로 계속를 선택합니다.
TeachForge 직원이 임시 비밀번호로 계정을 만든 경우 첫 로그인에서 바로 본인의 비밀번호를 정하는 화면으로 이동하고, 초대는 그 뒤에 표시됩니다.
결제
구독 탭은 조직이 적용되고 인보이스로 청구된다고 읽히며, 요금제 페이지는 이 계정에서 유료 요금제 결제를 쓸 수 없다고 덧붙입니다.
그러니 카드도, 포털도, 취소 버튼도 없습니다. 티어 변경은 조직 관리자와의 대화이며, 좌석은 중앙에서 관리됩니다.
공유 학생 ID
가르침을 가장 바꾸는 차이이며, 좋은 차이입니다. 학생 핸들은 교사마다가 아니라 조직 전체에서 고유합니다.
당신과 동료가 가르치는 학습자는 핸들 하나, 비밀번호 하나, 기록 하나인 한 학습자입니다. 이미 있는 ID를 붙여넣으면 중복을 만들지 않고 그 학습자를 등록하며, 학급 양식이 그렇게 말합니다.
조직이 특정 학생 ID 패턴을 요구할 수도 있으며, 그러면 학급 만들기 양식이 그것으로 잠기고 다른 선택이 없다고 말합니다. 학생 ID 패턴.
보안 정책
을 보십시오. 조직은 당신에게 적용되는 정책을 설정할 수 있습니다.
- 모든 구성원은 이중 인증을 사용해야 함 — 설정하지 않은 구성원은 계속하기 전에 설정하라는 요청을 받습니다.
- 새 보드의 링크가 허용하는 것 — TeachForge 기본을 따르거나, 보기 전용에 링크마다 편집을 주거나, 링크가 있는 누구나 편집. 그때부터 만든 보드에 적용되며, 이미 공유된 링크는 그대로 동작합니다.
이중 인증이 갑자기 필수가 되었다면, 대개 본인 설정 변경이 아니라 이것입니다.
나머지
- 조직에 자체 로그인 주소, 하위 도메인 또는 자체 도메인이 있을 수 있습니다.
- 학습 플랫폼을 연결할 수 있어, 학급에 LTI 실행과 명단 동기화가 가능해집니다.
- 자체 저장소를 제공할 수 있어, 할당량에 세는 것이 바뀝니다.
- 관리자는 계정을 삭제하지 않고 연결을 해제하거나, 데이터를 지울 수 있으며, 둘 다 자체 인증기 코드가 필요합니다.
조직에 있다는 것은 동료가 학급을 읽을 수 있다는 뜻이 아닙니다. 학습자 신원, 청구, 정책이 공유된다는 뜻입니다. 만든 것은 공유하지 않는 한 당신의 것입니다.